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Business Development Representative - French Market

Espagne, Barcelone

Business Development Representative - French Market

Date de publication 26.08.2026

4.6 out of 5 based on 526 of reviews

As a Business Development Representative at Amenitiz, you own the full sales cycle, from the first outbound touch to a signed contract. This is not a meeting-booking role. You prospect, run demos, handle objections, and close, managing your pipeline and revenue contribution end-to-end.

Your mission

Prospecting & pipeline generation: Reach out to potential customers through calls, emails, and chat. Maintain high activity levels and build a consistent pipeline from scratch. You own your full funnel.
Discovery & qualification: Understand each prospect's current setup, their challenges and operational needs. Identify fit quickly, prioritise opportunities and position Amenitiz in a way that is relevant to each business.
Product demos: Run structured, tailored demonstrations that connect product features to real business problems. Make the decision easy and viable for the client.
Objection handling & closing: Navigate doubts, competitive comparisons and timing objections with confidence. Create urgency where it is earned. Close the deal.
Pipeline management: Keep HubSpot accurate and up to date. Forecast reliably and ensure no follow-up slips through.
Collaboration: Work with Sales leadership and peers to continuously sharpen your approach. Share market feedback, objection patterns and competitive insights to help the team improve.

About you

2 to 4 years of experience in full-cycle B2B sales - prospecting, demo, and closing
Native French speaker with a strong level of English (written and spoken)
Comfortable working in a fast-paced, results-driven environment
You take full ownership of your pipeline and results, not just activity metrics
Structured approach to pipeline management - you forecast accurately and follow up consistently
Resilient and consistent in a high-volume, target-driven environment
Experience in SaaS or B2B technology is highly valued
Familiarity with HubSpot or similar CRM tools is a plus

Our offer

Competitive salary + uncapped commission based on performance
Stock options with a progressive vesting schedule
Comprehensive health insurance
On-demand salary access - no need to wait until the end of the month
A structured career path with defined criteria at every level
Flexible benefits - discounts on meals, transport, training and more
Any book, purchased for you, plus access to a shared team library
An international team of 35+ nationalities based in one of Europe's leading tech hubs

#LI-CL1

Nous nous efforçons de disposer d'informations fiables concernant chaque emploi. Si nous nous sommes trompés ou si vous avez rencontré des problèmes techniques, n'hésitez pas à nous en faire part.

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S’installer à l’étranger, c’est une aventure excitante qui ouvre plein de nouvelles opportunités ! Mais ça vient aussi avec son lot de défis, surtout au niveau culturel. Que ce soit pour le boulot, les études ou juste pour changer d’air, s’adapter à une nouvelle culture peut prendre du temps. Comprendre ces différences et être ouvert à un nouveau mode de vie, c’est la clé pour une transition réussie.

Créer son blog en tant qu'expatrié

En partant travailler à l'étranger, vous allez vivre des aventures quotidiennes, découvrir une nouvelle culture et des coutumes différentes des vôtres. Toutes ces expériences pourraient intéresser vos proches, mais aussi des inconnus. Pour transmettre votre vécu, un blog est un excellent moyen de communication.

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