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Talent Acquisition Specialist - French Speaker
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Talent Acquisition Specialist - French Speaker

Date de publication 08.07.2024

Salonkee is looking for a Talent Acquisition Specialist to join our team and lead the recruitment process from A-Z. Your main target will be the hiring of Sales representatives in Belgium and other regions to accelerate Salonkee's growth and market position. As a Talent Acquisition Specialist, you will play a crucial role in attracting, sourcing, and acquiring top talent for the organisation. You will collaborate closely with hiring managers and other stakeholders to understand talent needs and implement effective recruitment strategies for your region.

We value creativity, innovation, and a collaborative spirit. We foster a supportive and inclusive work environment where your ideas are valued and encouraged. Your contributions will be crucial in driving our continued growth and success.

What will you be doing:
  • Talent Acquisition Strategy: Develop and execute comprehensive talent acquisition strategies, including proactive sourcing techniques, candidate assessment methods, and employment branding initiatives for the regions
  • Candidate Sourcing: Utilise various channels and platforms such as job boards, social media, professional networks, referrals, and direct sourcing techniques to identify and attract qualified candidates. Leverage innovative sourcing strategies to build a robust pipeline of potential candidates
  • Screening and Assessment: Conduct thorough screening and assessment of candidates to evaluate their qualifications, experience, and cultural fit
  • Interviewing and Selection: Coordinate and conduct interviews with candidates, including phone screens, video interviews, and in-person meetings. Collaborate with hiring managers to evaluate candidates' skills, experience, and cultural fit. Advise and guide hiring managers throughout the selection process
  • Relationship Management: Build and maintain strong relationships with candidates and hiring managers to facilitate effective talent acquisition processes.


What we are looking for in you:
  • Bachelor's degree in Human Resources, Business Administration, or a related field (or equivalent experience)
  • Proven experience as a Talent Acquisition Specialist or in a similar recruitment role
  • Strong knowledge of talent acquisition best practices, sourcing techniques, and interview assessment methods
  • Excellent communication and interpersonal skills to effectively collaborate with stakeholders at all levels
  • Fluency in English and French is a requirement for this role
  • Ability to adapt to a fast-paced and dynamic environment while maintaining attention to detail.


What we offer:
  • The opportunity to make a meaningful impact on the company's success
  • A permanent contract, providing stability and long-term growth potential
  • Flat hierarchies that promote open communication and encourages putting your ideas forward
  • An international team with colleagues from diverse backgrounds and countries, fostering a multicultural work environment
  • Regular company events to foster team bonding and create opportunities for networking and collaboration
  • Enjoy perks such as free coffee, fruit and lunch vouchers
  • Experience an amazing company culture that values teamwork, creativity, and a positive work atmosphere
  • Expect plenty of fun and exciting moments as we work together towards our shared goals


Join us at Salonkee and become part of a dynamic team where your contributions are valued, and you can thrive both professionally and personally.

Salonkee is an equal opportunity employer. We are committed to building a diverse and inclusive team, and we encourage applications from individuals of all backgrounds, perspectives, and abilities. Together, let's create an environment where everyone feels valued, respected, and empowered to bring their authentic selves to work.

Nous nous efforçons de disposer d'informations fiables concernant chaque emploi. Si nous nous sommes trompés ou si vous avez rencontré des problèmes techniques, n'hésitez pas à nous en faire part.

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